Как справиться с проблемами при поиске работы?

Казалось бы, в самом процессе поиска работы все четко и понятно: выбираешь подходящие вакансии, рассылаешь резюме, попадаешь на собеседование, следуя всем рекомендациям проходишь его, наконец-то, устраиваешься на работу. Увы, но в реальности все не так просто. Случаются проблемные ситуации, в которых не знаешь даже как себя вести. Что же делать, когда все идет не по плану.

Выбор работы: синица или журавль

Вы давно и пока что безрезультатно ждете ответа из компании, в которой мечтаете работать. В то же время, вам пришло приглашение на работу в фирме, которая не кажется вам столь привлекательной. Как поступить в таком случае? Стоит ли расчитывать на положительный ответ в ожидании работы своей мечты или все-таки довольствоваться тем, что имеешь?

Ваши шансы на получение работы в желаемой компании тут не должны играть решающую роль. Если вас на самом деле категорически не привлекает работа там, куда вас пригласили, вы не обязаны обрекать себя на муки и ходить на нелюбимую работу. Скорее всего, от такого запасного варианта лучше отказаться и продолжить поиски. Причем с отказом тянуть не рекомендуется, ведь фирме нужно продолжить набор сотрудников.

Если же все не так страшно, и предложенная вакансия имеет хоть какие-то плюсы, то проанализируйте еще раз причины привлекательности «компании вашей мечты». Вполне вероятно, что там все не так уж красочно. В общем, не всегда стоит отказываться от синицы в руках в пользу призрачных шансов на получение места в известной компании.
Все еще не определились с выбором? Пообщайтесь с менеджером по набору персонала компании, в которой вы так страстно желаете работать, уточните все нюансы. Возможно, ваша кандидатура еще не снята со счетов. Укажите на то, что для вас данная компания в приоритете, но вам нужно решить, принимать ли предложение от другой фирмы.

Работодатель не оправдывает ожидания

Вы устроились на работу, но со временем оказалось, что размер заработной платы не соответствует обещаниям или вашим ожиданиям. Есть ли смысл ее обговаривать или просто смириться с положением дел?

Это довольно непростая тема, особенно после того, как вы уже приняли предложение работы. Если у вас есть точные данные о средней зарплате на аналогичной должности в регионе, вы имеете полное право обсудить этот вопрос. Кстати, то, как отреагирует ответственное лицо на ваш вопрос, продемонстрирует отношение компании к своим сотрудникам. В хорошей фирме его не оставят без реакции, и меры будут предприняты.

Впрочем, тут нужно вести себя достаточно деликатно. Не стоит давить на работодателя, иначе вам придется начать выполнять свои обязанности в напряженной атмосфере. Возможно, у компании на данном этапе ее деятельности просто нет возможности увеличить вашу зарплату, тогда попробуйте оценить свои перспективы на ближайшее будущее. Может, у вас будет возможность получить дополнительные льготы или премию. В таком случае, есть смысл обсудить повышение зарплаты через некоторое время, например, через пол-года. Теперь вы просто обязаны проявить свои самые лучшие качества, подтвердить то, что вы надежный и ответственный работник.
Добьетесь ли вы успеха или нет, но получите важный опыт, из которого сделаете вывод – предложения о работе нужно изучать внимательнее.

Атмосфера на новом месте работы

У вас была возможность познакомиться коллективом, в котором вам предлагают работать, и вы осознали, что работать в нем вам будет не особо комфортно. С самого начала вы начали испытывать сложности в общении. Принимать ли такое предложение?

В оценке атмосферы на будущем месте работы можно руководствоваться своей интуицией. Вам придется проводить много времени с этими людьми, и любой негатив может существенно снизить вашу продуктивность. Но не спешите принимать решение, лучше детальнее изучите ситуацию. Вы можете теснее пообщаться с одним сотрудником, задать интересующие вас вопросы менеджеру по персоналу, уточнить моменты, касающиеся корпоративной культуры. Такая информация поможет вам понять, сможете ли вы со временем хорошо себя чувствовать в данном коллективе.

Это, пожалуй, самые распространенные ситуации, с которыми приходиться сталкиваться при устройстве на работу. Запомните, что вам под силу решить все эти проблемы, и успех в поиске подходящего места работы зависит исключительно от вас и ваших усилий.